2月13日，滕州市中醫(yī)醫(yī)院2017年度工作總結(jié)表彰暨2018年工作動(dòng)員大會(huì)在門診五樓會(huì)議室隆重召開。市衛(wèi)計(jì)局局長(zhǎng)孟祥磊、市中醫(yī)藥管理局局長(zhǎng)姚德才出席會(huì)議。院領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員、全體中層干部、先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人、工會(huì)積極分子及職工代表200余人參加了會(huì)議，會(huì)議由副院長(zhǎng)段成英主持，院黨總支書記、院長(zhǎng)韓興貴作了《奮進(jìn)新時(shí)代開啟新征程，努力譜寫醫(yī)院跨越發(fā)展新篇章》的工作報(bào)告。
韓院長(zhǎng)的工作報(bào)告總結(jié)了過去三年醫(yī)院的發(fā)展變化和各項(xiàng)工作取得的成績(jī)。他指出，滕州市中醫(yī)醫(yī)院在市委市政府和衛(wèi)計(jì)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，新一屆的領(lǐng)導(dǎo)班子臥薪嘗膽、攻堅(jiān)克難、奮發(fā)圖強(qiáng)、團(tuán)結(jié)拼搏，把握最關(guān)鍵的問題，文化引領(lǐng)，管理先行，醫(yī)院發(fā)展活力充分激發(fā)；盯牢最直觀的問題，補(bǔ)齊短板、強(qiáng)化支撐，醫(yī)院面貌顯著改觀；抓住最基本的問題，擴(kuò)充總量、提高質(zhì)量，綜合實(shí)力空前跨越；緊扣最核心的問題，夯實(shí)基礎(chǔ)、調(diào)整結(jié)構(gòu)，人才梯隊(duì)日趨完善；聚焦最根本的問題，不忘初心，砥礪前行，醫(yī)院公益職能得到彰顯；抓住最本質(zhì)的問題，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升效能，黨政廉保障醫(yī)院良性運(yùn)轉(zhuǎn)。三年來，我們?nèi)〉玫某煽?jī)主要是：1、穩(wěn)定了隊(duì)伍，2、拓展了空間，3、優(yōu)化了環(huán)境，4、更新了設(shè)備，5、引進(jìn)了人才，6、發(fā)展了學(xué)科，7、增加了收入，8、提升了士氣，9、提高了社會(huì)滿意度、認(rèn)可度。2017年度，全院業(yè)務(wù)總收入2.42億元，與三年前同比增加68%；門急診 261227人次，與三年前同比增加30%；出院病人19301人次，與三年前同比增加35%；開展各類手術(shù)4262臺(tái)次，與三年前同比增加33.9%；職工人均收入增加近48%。
韓院長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)，2018年是全面貫徹中共十九大精神的開局之年，是三級(jí)中醫(yī)院復(fù)審年，是我院建院六十周年大慶之年。要求我們要以中共十九大精神為引領(lǐng)，“緊緊抓住大有可為的歷史機(jī)遇期”，在中國(guó)特色社會(huì)主義新時(shí)代，緊跟新的思想旗幟，找準(zhǔn)新的發(fā)展方向，鞏固重點(diǎn)、打造亮點(diǎn)、開發(fā)盲點(diǎn)，走特色發(fā)展、錯(cuò)位發(fā)展的路子。確立新的奮斗目標(biāo)，“快干”、“實(shí)干”、“會(huì)干”。一是以持續(xù)深化公立醫(yī)院衛(wèi)生體制改革為契機(jī)，優(yōu)化醫(yī)院收支結(jié)構(gòu)，全面降低藥占比、百元醫(yī)療收入耗材占比、人均費(fèi)用、平均住院日等關(guān)鍵指標(biāo)，提高醫(yī)院運(yùn)營(yíng)效率。二是以三級(jí)中醫(yī)醫(yī)院評(píng)審為抓手，進(jìn)一步發(fā)揮醫(yī)院中醫(yī)藥特色，規(guī)范醫(yī)院管理，提高醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平，全面強(qiáng)化醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)，全力爭(zhēng)創(chuàng)三級(jí)甲等中醫(yī)醫(yī)院，創(chuàng)建成國(guó)家胸痛中心。三是以建院六十周年為節(jié)點(diǎn)，總結(jié)我院及我市中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展歷史，以多種活動(dòng)向社會(huì)各界宣傳醫(yī)院，宣傳中醫(yī)藥，進(jìn)步弘揚(yáng)中醫(yī)藥文化，振興中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展，樹立新的社會(huì)形象。四是以建設(shè)治未病中心為契機(jī)和平臺(tái)加強(qiáng)中醫(yī)康復(fù)、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合中心。打造我市健康保健、疾病康復(fù)及醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的區(qū)域醫(yī)療中心，填補(bǔ)現(xiàn)有醫(yī)療領(lǐng)域空白。
韓院長(zhǎng)的報(bào)告振奮人心，鼓舞士氣，特別是建設(shè)北院區(qū)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合、中醫(yī)康復(fù)治未病中心的新年愿景，讓現(xiàn)場(chǎng)熱情高漲、掌聲雷動(dòng)。
院工會(huì)主席田傳鑫宣讀了《關(guān)于表彰2017年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的決定》，出席會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)為突出貢獻(xiàn)科室、優(yōu)質(zhì)管理科室、先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人代表進(jìn)行了頒獎(jiǎng)。介入導(dǎo)管中心主任徐元杰、中風(fēng)病科護(hù)士長(zhǎng)劉秀美分別代表突出貢獻(xiàn)科室和先進(jìn)個(gè)人作典型發(fā)言，他們用樸實(shí)的語言講述了最平凡的臨床工作，用誠(chéng)摯的情感分享了最偉大的事業(yè)，在場(chǎng)的干部職工被深深打動(dòng)，肅然起敬。
會(huì)上，韓院長(zhǎng)分別與科室代表王延生和徐元杰主任簽訂了《科室綜合目標(biāo)責(zé)任狀》和《信訪目標(biāo)責(zé)任書》。
行風(fēng)測(cè)評(píng)在全市衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)各醫(yī)院排名中醫(yī)醫(yī)院位居第一，是醫(yī)院對(duì)外的影響力、社會(huì)形象和滿意度的集中體現(xiàn)，醫(yī)院門診、住院服務(wù)人次等主要數(shù)據(jù)增幅在30%以上孟局長(zhǎng)在會(huì)上對(duì)全院領(lǐng)導(dǎo)干部帶來節(jié)日的慰問，向大會(huì)表彰的突出貢獻(xiàn)科室、優(yōu)質(zhì)管理科室、先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人表示熱烈的祝賀，并高度贊揚(yáng)了徐元杰主任的職業(yè)修養(yǎng)，對(duì)代表醫(yī)院文化和底蘊(yùn)的一大批醫(yī)德高尚、服務(wù)一流的醫(yī)護(hù)工作者給予褒獎(jiǎng)。結(jié)合當(dāng)前衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)改革發(fā)展的形勢(shì)，孟局長(zhǎng)提出三點(diǎn)意見：一、充分肯定在全院干部職工的共同努力下，中醫(yī)醫(yī)院取得了顯著的成績(jī)。近年來，市中醫(yī)醫(yī)院在領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下，全院干部職工克服重重困難，團(tuán)結(jié)一心、大膽開拓、銳意進(jìn)取醫(yī)院各項(xiàng)工作蒸蒸日上，實(shí)現(xiàn)了諸多突破：國(guó)醫(yī)堂的啟用，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院業(yè)務(wù)用房空間拓展的突破；西門子1.5T核磁共振、GE128層750超高端寶石能譜CT等大型設(shè)備的配備，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院診療水平的新突破；心臟介入等新業(yè)務(wù)的開展，實(shí)現(xiàn)了高精尖技術(shù)水平的突破；王洪京全國(guó)基層名老中醫(yī)藥傳承工作室建設(shè)，全市中醫(yī)醫(yī)聯(lián)體建設(shè)都實(shí)現(xiàn)了發(fā)揮中醫(yī)醫(yī)院龍頭作用的突破；脾胃病委員會(huì)、高血壓病委員會(huì)、心臟介入委員會(huì)三個(gè)專業(yè)委員會(huì)的成立實(shí)現(xiàn)了重點(diǎn)學(xué)科、學(xué)術(shù)帶頭人的突破；各種義診、惠民措施的實(shí)施也實(shí)現(xiàn)了醫(yī)院發(fā)揮中醫(yī)職能的突破；有付出就有收獲。2017年政風(fēng)，證明了中醫(yī)醫(yī)院三年來，特別是2017年得到長(zhǎng)足的發(fā)展與進(jìn)步，成績(jī)的取得市市委市政府的高度重視，大力支持的結(jié)果，更是全員干部職工共同努力的結(jié)果，特別是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)一致、開拓進(jìn)取、干事創(chuàng)新，使醫(yī)院逐漸形成了人心齊、風(fēng)氣正、和諧穩(wěn)定的良好局面。良好的局面來之不易，，希望全院干部職工站在新的起點(diǎn)和平臺(tái)上，堅(jiān)定信心、再接再厲、切實(shí)把醫(yī)院打造成魯西南地區(qū)最具影響力的中醫(yī)品牌。二、把握機(jī)遇、認(rèn)清形勢(shì)，切實(shí)增強(qiáng)中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的壓力感和緊迫感。三、加快推進(jìn)中醫(yī)醫(yī)院各項(xiàng)工作在2018年實(shí)現(xiàn)新突破。一方面抓核心培養(yǎng)高水平的人才隊(duì)伍，二是有重點(diǎn)的培養(yǎng)業(yè)務(wù)技術(shù)骨干，建立激勵(lì)機(jī)制，完善績(jī)效制度，通過薪酬刺激帶動(dòng)三要切實(shí)優(yōu)化服務(wù)。希望全院干部職工傳承和發(fā)揚(yáng)中醫(yī)藥事業(yè)為己任，進(jìn)一步增強(qiáng)當(dāng)代中醫(yī)人的責(zé)任感、榮譽(yù)感，不忘初心牢記使命、開拓進(jìn)取、共謀發(fā)展，為加快推進(jìn)全市中醫(yī)藥事業(yè)更好更快的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量！
副院長(zhǎng)段成英在主持會(huì)議時(shí)強(qiáng)調(diào)各科室負(fù)責(zé)人做好會(huì)議精神的傳達(dá)和落實(shí)，全面精準(zhǔn)理解和把握韓興貴院長(zhǎng)《醫(yī)院工作報(bào)告》中部署的2018年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)和要求，以飽滿的精神、扎實(shí)的作風(fēng)、強(qiáng)有力的執(zhí)行力推動(dòng)醫(yī)院各項(xiàng)事業(yè)實(shí)現(xiàn)新的跨越！
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